4°   dziś 4°   jutro
Sobota, 30 listopada Maura, Andrzej, Justyna, Justyn, Konstanty, Ondraszek, Maura

Pracujesz w handlu? Sprawdź czy przysługuje ci wolne w Święto Niepodległości

Opublikowano  Zaktualizowano 

Choć święta państwowe/ kościelne to znakomita okazja do spędzenia wolnego czasu z rodziną, nie zawsze jest to możliwe. Niestety, w wielu punktach handlowowych, szczególnie tych niewielkich, praw pracowników do wolnego dnia bywa nagminnie łamane. W jakich okolicznościach pracodawca nie może nam odmówić wolnego?

Według ustawy praca w święta w placówkach handlowych jest niedozwolona w dni świąteczne, co wynika za art. 151/9a Kodeksu pracy. Regulacja ta, dotyczy także sytuacji kiedy święta przypadają w niedzielę z jednym wyjątkiem – jest ona dozwolona, jeżeli dotyczy prac koniecznych ze względu na ich użyteczność społeczną i codzienne potrzeby ludności.

Pamiętajmy jednak, że zakaz handlu w placówkach handlowych obejmuje jedynie pracowników - czyli osoby, które są zatrudnione na podstawie stosunku pracy, który reguluje Kodeks pracy. Są to: zatrudnieni na umowę o pracę, na podstawie powołania i mianowania, a także na podstawie spółdzielczej umowy o pracę.

Natomiast zakaz pracy nie obejmuje właścieli placówek handlowych, a także ich rodzin oraz osób świadczących usługi na podstawie umów cywilno-prawnych.

Za łamanie zakazu handlu w dni święta grozi grzywna w wysokości od 1000 do 3000 zł.

fot. Tatiana Biela

Komentarze (0)

Nie dodano jeszcze komentarzy pod tym artykułem - bądź pierwszy
Zgłoszenie komentarza
Komentarz który zgłaszasz:
"Pracujesz w handlu? Sprawdź czy przysługuje ci wolne w Święto Niepodległości"
Komentarz który zgłaszasz:
Adres
Pole nie możę być puste
Powód zgłoszenia
Pole nie możę być puste
Anuluj
Dodaj odpowiedź do komentarza:
Anuluj

Może Cię zaciekawić

Sport

Pozostałe

Twój news: przyślij do nas zdjęcia lub film na [email protected]