Zdobądź nawet 63 tys. zł grantu. Wnioski do 21 lipca

Małopolska. Od 6 do 21 lipca trwa rekrutacja do projektu Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie „Pracownicy – najlepsza inwestycja dla firmy”, w którym mali i średni przedsiębiorcy z Małopolski mogą otrzymać wsparcie na opracowanie i wdrażanie rozwiązań z zakresu zarządzania różnorodnością pracowników oraz zwiększenia efektywności firmy. Ostateczny termin składania wniosków to 21 lipca 2023 roku.

Projekt jest adresowany do małych i średnich firm z Małopolski, które zatrudniają pracowników w różnym wieku. Do udziału zachęcane są firmy, które dążą do usprawnienia procesu rekrutacji, redukcji nieobecności, poprawy warunków pracy oraz zwiększenia motywacji pracowników. 

Jakie korzyści przynosi udział?
Pracodawcy, którzy dołączą do projektu, będą mieli szansę skorzystać z wiedzy i doświadczenia ekspertów biznesowych. Ci specjaliści pomogą zidentyfikować obszary w zarządzaniu pracownikami, które mogą być usprawnione, a następnie współpracować z przedsiębiorcami w opracowywaniu strategii zarządzania wiekiem w firmie.

W kolejnej fazie, przedsiębiorstwa będą miały możliwość otrzymać do 63 000 zł grantu z funduszy unijnych na wdrożenie rekomendowanych w strategii rozwiązań. Przedsiębiorca będzie mógł m.in. zmodernizować sprzęt i urządzenia na podstawie wyniku audytu ergonomicznego, doposażyć zdalne stanowiska pracy, zaadaptować pomieszczenia na cele socjalne, czy wdrożyć w firmie mentoring.

Właściciel ugasił pożar w kotłowni Alkohol a układ odpornościowy - dlaczego pijący częściej chorują

Dodatkowo, pracownicy będą mogli zdobyć umiejętności współpracy w zespołach wielopokoleniowych, nauczyć się efektywnie pozyskiwać nowych pracowników i wykorzystywać potencjał obecnego personelu. Firma będzie mogła także skorzystać z doradztwa w zakresie procesów kadrowych, komunikacji z pracownikami, i planowania działań motywacyjnych.

Jak się zgłosić?
Zainteresowani pracodawcy muszą wypełnić formularz rekrutacyjny (do pobrania https://wupkrakow.praca.gov.pl...) i dostarczyć go do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie najpóźniej do 21 lipca 2023 roku.

Więcej informacji:
Pełne informacje dotyczące projektu, w tym regulamin, można znaleźć na stronie internetowej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie.